⚠️ Fiscalização da NR-1 começa em maio de 2026. Sua empresa está pronta?

SAÚDE CORPORATIVA & QUALIDADE DE VIDA
Transforme a obrigação legal em crescimento real.
Consultoria em NR-1 e Programas de Qualidade de Vida para pequenas e médias empresas que querem mais do que conformidade — querem resultado.
POR QUE AGIR AGORA
Dois problemas. Consequências reais.
NR-1 · URGENTE
A fiscalização começa em maio de 2026. Sua empresa está pronta?
Desde agosto de 2024, a NR-1 obriga todas as empresas a mapear e gerenciar riscos psicossociais — estresse, burnout, assédio, sobrecarga. Não é recomendação. É lei. O auditor vai exigir o PGR atualizado, treinamentos documentados e plano de ação com responsáveis.
O pior cenário não é a multa. É ser autuado sem nem saber o que precisava fazer.

Até R$ 6.708,08 por infração — multiplicada em caso de reincidência. Além da multa: risco de interdição, ações trabalhistas e dano à reputação.
QUALIDADE DE VIDA · ESTRATÉGICO
Ações isoladas de bem-estar não funcionam. E o custo invisível é alto.
O Brasil registrou mais de 546 mil afastamentos por saúde mental em 2025 — o maior número da última década. Nas empresas, isso aparece como absenteísmo, queda de produtividade e aumento do FAP. Muitas empresas tentam resolver com ações pontuais: uma palestra, um café da manhã. Sem diagnóstico, sem continuidade, sem dado para mostrar ao gestor.
Um programa que funciona começa pelo diagnóstico, não pelo cardápio de atividades.
Programas de qualidade de vida surgem mais como custo do que como investimento — porque são mal construídos. A Entretrocas muda isso.
O QUE FAZEMOS
Dois serviços. Um objetivo.
Fazer sua empresa funcionar melhor por dentro — com saúde, dados e resultado.
Consultoria NR-1
Mapeamos, documentamos e organizamos tudo que o auditor vai exigir — de um jeito que faz sentido para o seu negócio, não só para o papel.
  • Mapeamento de riscos psicossociais
  • Atualização ou criação do PGR
  • Plano de ação com prazos e responsáveis
  • Treinamento das lideranças
  • Documentação pronta para fiscalização
Você sai da reunião sabendo exatamente o que tem, o que falta e o que fazer.
Programa de Qualidade de Vida
Não vendemos pacote. Vendemos diagnóstico seguido de programa — porque cada empresa tem uma cultura, uma realidade e uma equipe diferente.
  • Diagnóstico da saúde do time
  • Programa personalizado com ações integradas
  • Ações de saúde física e mental
  • Acompanhamento contínuo
  • Relatórios de impacto para a gestão
Saúde do colaborador deixa de ser custo e passa a ser argumento de resultado.
COMO FUNCIONA
Do primeiro contato à implementação — sem enrolação.
Diagnóstico
Entendemos sua empresa: time, setor, riscos existentes e o que mais impacta o dia a dia dos colaboradores.
Proposta sob medida
Apresentamos um plano claro: o que será feito, em quanto tempo e com quais métricas de acompanhamento.
Implementação
Colocamos o programa em prática com suporte direto à liderança. Sem transferir responsabilidade para o RH.
Acompanhamento
Monitoramos, ajustamos e entregamos relatórios. Você tem dados para a fiscalização e para a diretoria.
POR QUE A ENTRETROCAS
O mercado tem muitos técnicos. Faltam parceiros que entendam de negócio.
Profissionais de SST e qualidade de vida costumam entregar laudos e relatórios. Entregam conformidade no papel — mas não falam a língua de quem decide.
A Entretrocas nasceu de um lugar diferente: do cuidado genuíno com pessoas. E aprendeu que, dentro de uma empresa, cuidar de gente precisa fazer sentido financeiro e estratégico para funcionar de verdade.
Diagnóstico real antes de qualquer proposta
Linguagem de gestão, não só técnica
Programas com métricas e acompanhamento
Visão integrada de saúde física e mental
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QUEM ESTÁ POR TRÁS
Carlos E. Kanak
10 anos de prática Terapeutica além 15 anos como Eng. de Sistemas em empresas como IBM, HSBC e outras grandes. Experiência com escuta ativa, gestão emocional e desenvolvimento humano unidas a habilidade de ser objetivo e metódico — agora aplicados ao contexto corporativo.
Joice Cristina dos Santos
7 anos como Gestora Comercial levando programas de qualidade de vida para diversas empresas no Brasil. Sabe o que funciona na prática — e o que não passa de boa intenção sem estrutura.
“Somos uma empresa que cuida de outra empresa. Queremos que você transforme a obrigação legal em lucro e crescimento real.”
— dos Sócios da Entretrocas
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